Trưởng Phòng Marketing/ Marketing Manager

Lập kế hoạch & chiến lược Marketing:

• Xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể và chi tiết theo tháng, quý, năm.
• Đề xuất chiến lược Marketing phù hợp với mục tiêu kinh doanh và định hướng thương hiệu của dự án.

Triển khai & quản lý thực thi:

• Tổ chức triển khai các chiến dịch Marketing theo kế hoạch đã duyệt.
• Phân công công việc, giám sát tiến độ, đánh giá hiệu quả hoạt động Marketing trong phạm vi dự án phụ trách.
• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan (Kinh doanh, Sản phẩm, Thiết kế, Content,...) để đảm bảo hiệu quả truyền thông.

Quản lý ngân sách Marketing:

• Xây dựng, theo dõi và tối ưu ngân sách Marketing theo tháng, quý, năm.
• Đánh giá hiệu quả đầu tư (ROI) của các chiến dịch, điều chỉnh kế hoạch triển khai phù hợp với mục tiêu kinh doanh.

Nghiên cứu thị trường và phân tích thị trường xu hướng hành vi khách hàng và hoạt động của đối thủ cạnh tranh.

Quản lý đội nhóm: đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự trong nhóm phụ trách.

Làm báo cáo: Cập nhật, báo cáo công việc theo quy định & khi được yêu cầu.

Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành QTKD, Kinh tế, Marketing, Tài chính v.v...

Kinh nghiệm:

• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục.
• Có kinh nghiệm trải qua vị trí viết Content & chạy Ads, chịu áp lực về doanh số từ hệ thống digital đa kênh.
• Thấu hiểu khách hàng mục tiêu, sản phẩm & đối thủ (3C)
• Ưu tiên những người có kinh nghiệm triển khai hệ thống Marketing & Digital đa kênh.
• Có khả năng checking, follow công việc của đội nhóm, có khả năng lên kế hoạch, làm việc chi tiết, tỉ mỉ.

Yêu cầu khác: Có máy tính cá nhân.

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

• Thu nhập: Lương cơ bản (13,000,000 - 17,000,000vnđ) + Phụ cấp(ăn trưa + gửi xe): 42.000VNĐ/Ngày + Thưởng KPI
• Đóng BHXH, BHYT theo quy định Luật lao động.
• Hưởng 12 ngày phép/năm và các ngày phép bổ sung(theo cấp bậc)
• Thưởng, Ngày Nghỉ Lễ - Tết theo quy định công ty (Tết DL/ÂL, 08/3, 30/4, 01/5, 02/9, 20/10, ...)
• Đa dạng hoạt động gắn kết nội bộ hàng tuần(Happy Friday), event nội bộ (08/03, 20/10, sinh nhật tháng, Noel,…), du lịch, team building,...
• Thưởng lương tháng thứ 13 theo hiệu suất kinh doanh.
• Review Lương, thưởng 01 lần/năm

CƠ HỘI HỌC TẬP VÀ PHÁT TRIỂN:

• Cơ hội học hỏi và làm việc trực tiếp với Tổng giám đốc
• Cơ hội cập nhật, nắm bắt các xu hướng mới nhất về RPA & AI, Marketing, Kinh doanh, Nhân sự, Năng lực lãnh đạo đội ngũ…
• Được sử dụng Miễn phí THƯ VIỆN SÁCH về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống,…

ƯU ĐÃI HỆ SINH THÁI HBR HOLDINGS:

• Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100tr/năm từ các khoá đào tạo chuyên sâu(Kinh doanh - Marketing - Nhân sự - Lãnh đạo) của Trường doanh nhân HBR và Gói chính sách đào tạo bên ngoài).
• Ưu đãi học phí lên tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
• Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Langmaster.
• Ưu đãi học phí lên tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders.