Head Teacher Mảng Tiếng Anh Trẻ Em

1. Quản lý chất lượng giáo viên

- Tham gia demo, phỏng vấn giáo viên theo lịch được phân công

- Tham gia chấm chữa bài tập training của GV

- Tham gia check report định kỳ và đánh giá để đảm bảo chất lượng của GV

Phối hợp xử lý các vấn đề liên quan đến feedback của học viên

2. Công việc khác

- Tham gia ý kiến đóng góp và đề xuất cải tiến các sản phẩm, tài liệu giảng dạy

- Phối hợp với MKT thực hiện các sản phẩm truyền thông khi được yêu cầu

1. Chứng chỉ:

- TOEIC ≥ 900/IELTS ≥ 7.0 hoặc VSTEP bậc 5

- Bằng đại học/cao học

- Các chứng chỉ về giảng dạy Tiếng Anh (nếu có). Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ TESOL/CELTA.

2. Kinh nghiệm:

- Tối thiểu 2 năm giảng dạy tiếng Anh trẻ em.

- Có kinh nghiệm làm trưởng nhóm/trưởng ban mảng NC&PT SP hoặc quản lý giáo viên.

3. Kỹ năng:

- Phát âm chuẩn.

- Khả năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt tốt.

4. Thái độ, tố chất:

- Kiên nhẫn, yêu thích công việc liên quan đến trẻ em.

- Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.

- Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.

- Nhanh nhẹn, chủ động.

5. Yêu cầu khác:

- Yêu cầu chuẩn chỉnh về hình ảnh, tác phong.

- Có máy tính cá nhân, tham gia quá trình huấn luyện để đảm bảo yêu cầu.

- Thời gian làm việc linh hoạt, có thể làm việc ca chiều/tối khi có sự kiện tại trung tâm.

- Thu nhập hấp dẫn: 14 - 18 triệu/ tháng + lương giảng dạy + trợ giảng + thưởng + phụ cấp, được review lương sau 1 năm làm việc

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới

- Được học hỏi thêm các kỹ năng quản lý và có cơ hội thăng tiến rõ ràng

- Được tham gia các chế độ bảo hiểm theo quy định và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi

- Được tham gia miễn phí các khoá đào tạo của tập đoàn HBR Holdings